Empleo y Formación
CalWORKs Welfare-to-Work
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¿Qué es el programa de transición del bienestar social al empleo?
El programa de Transición del Bienestar al Trabajo (WTW, por sus siglas en inglés) es el componente de empleo y capacitación del programa CalWORKs que le proporcionará las herramientas necesarias para lograr la autosuficiencia a través del empleo.
Los servicios de WTW utilizan el enfoque CalWORKs 2.0, centrándose en ayudar a las familias a establecer y alcanzar metas realistas y significativas, fomentando así su confianza, motivación y el desarrollo de habilidades esenciales. Para obtener más información sobre el enfoque CalWORKs 2.0, visite su sitio web .
¿Cuáles son los beneficios de participar?
Como participante del programa WTW, recibirás apoyo personalizado para ayudarte a alcanzar tus metas profesionales y/o educativas. El programa te conectará con diversas oportunidades de capacitación laboral y planificación de carrera. Además, tendrás acceso a varios servicios de apoyo para ayudarte a lograr tus objetivos profesionales.
Algunos de estos servicios pueden ser útiles para:
- costos de transporte;
- cuidado de los niños;
- Costo de los pañales;
- Servicios de salud mental, abuso de sustancias y violencia doméstica;
- gastos accesorios (por ejemplo, dinero para libros y útiles escolares; subsidio para ropa de trabajo, etc.);
- herramientas para el trabajo; y
- Habilidades para elaborar currículums y para realizar entrevistas de trabajo.
¿Cómo puedo participar?
Una vez que te aprueben tu solicitud para CalWORKs, el siguiente paso es asistir a una sesión de orientación de WTW, donde aprenderás sobre el programa y las diferentes oportunidades de empleo y capacitación. También te reunirás con un especialista en desarrollo profesional y tu consejero laboral asignado. Junto con tu consejero laboral, elaborarás un plan que te ayudará a inscribirte en la actividad de WTW que te corresponda.
Los beneficiarios de CalWORKs deben participar en el Programa de Transición del Bienestar al Trabajo para seguir recibiendo sus beneficios, a menos que estén exentos. Si un beneficiario de CalWORKs está exento, puede participar en el programa como voluntario exento.
Para obtener más información sobre el programa WTW, comuníquese con su consejero de empleo (CE). Si no sabe quién es su CE, puede llamar a uno de los siguientes números:
- Centro de Autosuficiencia de North Oakland (510) 891-0700
- Centro de Autosuficiencia de Eastmont (510) 577-7076
- Condado Sur (incluye el Centro Multiservicios del Área de Eden, la Oficina de Fremont y el Centro de Autosuficiencia de Livermore) (510) 670-6225
- Centro de Autosuficiencia Empresarial (510) 639-1090
También puedes pasarte por una de las oficinas de la Agencia de Servicios Sociales.
Políticas y Regulaciones de Welfare to Work
- 42-7.2: Exenciones y Causa Justificada / Razones de Aplazamiento en el Programa de Transición del Bienestar al Empleo
- 42-7.26: Evaluación del programa de inserción laboral
- 42-7.33: Búsqueda de empleo supervisada
- 42-7.34: Seguimiento de la asistencia y el progreso
- 42-7.38: Gestión continua de casos de inserción laboral en programas de asistencia social.
- 42-7.6: Servicios de apoyo en el programa de transición del bienestar al trabajo.
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